L'externalisation, la sous-traitance, ou encore l'outsourcing est une pratique visant à transférer tout ou partie d'une fonction de l'entreprise vers un partenaire externe.

Vous vous interrogez sur les différences entre un logiciel classique de gestion de la formation comme il en existe tant sur le marché et un logiciel collaboratif et connecté comme TMS - Training Management Solution ? Si, globalement, tous les logiciels de gestion de la formation peuvent se ressembler en cela qu'ils gèrent : - le recueil des besoins, - la[…]

« Moins de temps sur la gestion administrative pour plus de temps auprès des collaborateurs »    

Une infographie en 5 images pour tout comprendre de la Loi "Avenir Professionnel" promulguée il y a un an... 1 an après sa promulgation et 113 textes d'application plus tard, le "big bang" de la formation promis par la Ministre Muriel Pénicaud sous l'impulsion du Président de la République Emmanuel Macron a-t-il eu lieu ? Ces cinq infographies font la[…]

  Le marché de la formation professionnelle est en pleine mutation ; les transformations s’accélèrent, notamment avec la réforme portée par la Loi Avenir professionnel. De fait, le rôle du Responsable de la Formation évolue. Examinons ici ces transformations et leurs impacts pour le Responsable de la Formation qui va devoir agir rapidement. Réforme de la[…]

    La réforme de la formation du 5 septembre 2018 portée par la Loi Avenir Professionnel bouleverse tous les dispositifs et opérateurs de formation. La gestion opérationnelle de la formation va s’en trouver profondément impactée. Vous retrouverez dans le guide 2019-2020 une approche concrète et pratique de la gestion de la formation "post réforme" qu'il[…]

Création de France Compétences, transformation des OPCA en OPCO, monétisation du CPF, nouveau système de financement… La dernière réforme de la formation qui vise à tout simplifier est une véritable révolution ! 2019 s’affiche comme une année de transition. Les responsables formation et RH s’interrogent sur l’impact de ces changements sur leur plan de[…]

En 2019, la marge de manœuvre France Compétences se limite aux fonds versés à titre d’acompte par les entreprises de 11 salariés et plus. Ce système de versement anticipé fait partie des dispositions transitoires appliquées en 2019 et 2020 pour atteindre l’architecture cible de 2021. Synchronisation de la collecte En pratique, ces mesures transitoires[…]

  Réforme de la formation : ce qu'il faut retenir... En cette fin d'année 2018, nous avons le plaisir de revenir sur les grands changements induits par la réforme de la formation, sous forme d'images que vous pourrez facilement ré-exploiter pour vos présentations internes : 1. Les deux lames de fond de la réforme 2. Les changements de dispositifs : avant et[…]

Accroissement sans précédent des besoins en développement des compétences dû aux plans de « Transfo », fin des co-financements à la suite de la réforme, accélération du Digital Learning, introduction de la FEST, nouvelles offres de logiciels de gestion de la formation, fin du plan de formation… les responsables de formation ont de quoi s’occuper en cette[…]

Le décryptage concret des conséquences de la réforme de la formation professionnelle votée le 1er août 2018.

Début 2017, AG2R La Mondiale a transformé ses pratiques et mis en œuvre la nouvelle solution de gestion de la formation TMS – Training Management Solution.

Place de la Formation et Topformation viennent d’annoncer un partenariat structurant et riche en enseignements sur les positionnements de chacun.