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Formation Renforcer la cohésion de son équipe ( teambuilding)
Catalogue
Catégorie : Moi et mon équipe
- S’initier aux bases du management
- Motiver ses hommes
- Améliorer sa communication avec les autres
- Apprendre à gérer les conflits
- Maîtriser l’entretien annuel d’évaluation
- Devenir le coach de son équipe (individuel/équipe)
- Conduire les réunions
- Renforcer la cohésion de son équipe ( teambuilding)
- Conduire le changement
- Organiser des brainstormings
Notre Offre
- TPO - Training Process Outsourcing
Externalisation de la formation, Gestion externalisée de formation
- Vous souhaitez être accompagné dans vos actions en formation ?
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Ils nous font confiance
Formation : Renforcer la cohésion de son équipe ( teambuilding)
Pourquoi ?
Mettre en place une équipe performante et soudée fait partie des obligations du manager. C’est aussi un facteur de résistance en cas de gros grainComment ?
Deux approches coexistent. La première s’appuie sur les bonnes pratiques managériales et les outils de classification des personnalités. Un test est réalisé afin de définir son type de personnalité. Interactive, elle repose sur des simulations et des études de cas concrets. Elle permet de mieux se connaître et de prendre conscience des forces de chacun. Plus ludique, l’autre approche vise à renforcer la cohésion de l’équipe via des jeux de rôles comme des « Murder Party » qui permettent de résoudre une énigme en équipe ou encore les « Ateliers des 5 sens » qui mettent en lumière la diversité et la complémentarité de l’équipe.Bénéfice immédiat
L’équipe sait utiliser la personnalité de chacun de ses membres.