Formation Motiver ses hommes
Catalogue
Catégorie : Moi et mon équipe
- S’initier aux bases du management
- Motiver ses hommes
- Améliorer sa communication avec les autres
- Apprendre à gérer les conflits
- Maîtriser l’entretien annuel d’évaluation
- Devenir le coach de son Ă©quipe (individuel/Ă©quipe)
- Conduire les réunions
- Renforcer la cohésion de son équipe ( teambuilding)
- Conduire le changement
- Organiser des brainstormings
Notre Offre
Une solution pour gagner en efficacité, garantir la qualité des formations et réduire les coûts.
 |
Télécharger notre présentation
|
- Recherche et sélection des prestataires
- Achats mutualisés
- Portails salariés
- Gestion administrative
- Indicateurs de performance
- Dématérialisation et échange de données informatisées
- Optimisation financière et co-financements
Etre rappelé
- Je souhaite exprimer ma demande de formation par téléphone.
- Je souhaite être contacté par un conseiller Place de la Formation.
Ils nous font confiance
Formation : Motiver ses hommes
Pourquoi ?
Parce que la motivation est, avec la pertinence des décisions du manager, le vrai moteur de la réussite d’une entreprise. Or, elle n’est jamais acquise et s’entretient au quotidien.Comment ?
Ces formations font un travail sur-mesure sur la motivation globale de votre équipe au travers votre mode de management et des personnalités qui la composent. A chaque fois, l’approche concrète et individuelle est privilégiée : boîte à outils, diagnostic du style de management, Fiches pratiques... Parmi les méthodes utilisées, la méthode de communication DOPER permet d’optimiser vos compétences relationnelles, la grille Blake et Mouton définit 5 types de comportements, la fenêtre de Johari améliore son niveau de conscience individuelle à partir de ce qui n’est pas connu de soi-même mais qui perçu par tous les autres, comme un morceau de salade glissé coincé les dents.Bénéfice immédiat
Acquisition d’un mode de management en harmonie avec votre personnalité et celle de votre équipe, amélioration des performances.