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Formation : Préparer et vivre une retraite active


(Réf. 14313)

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Compétence(s)

Retraite

Prérequis

Non renseigné

Public

  • Cadres et collaborateurs amenés à cesser leur activité professionnelle d'ici quelques années.

Objectifs

  • Calculer, déterminer ses droits à la retraite et savoir effectuer les démarches administratives qui y sont liées.
  • Se familiariser avec les dispositifs pour gérer et optimiser son patrimoine.
  • Mesurer l'importance d'un nouveau projet de vie pour avoir une retraite active et épanouie.
  • Préserver sa santé et développer une nouvelle hygiène de vie pour trouver son équilibre.
  • Mener sa réflexion pour élaborer et construire un projet de vie en adéquation avec ses motivations profondes.

Type de formation

Courte

Programme

1 - Prendre conscience des changements liés au passage de la vie active à la retraite

  • Préparer sa sortie professionnelle avec son employeur.
  • Intégrer les futurs changements de rythme, de statut et mesurer les impacts sur sa vie relationnelle et sociale.

2 - Connaître, calculer ses droits et ses futurs revenus

  • S'informer sur ses droits et élaborer son dossier de retraite.
  • Gérer son patrimoine et préparer sa succession.

3 - Elaborer un nouveau projet de vie et s'inscrire dans une dynamique d'action

  • Intégrer les évolutions des relations qui régissent la cellule familiale : couple, enfants, petits-enfants, parents âgés.
  • Cerner ses motivations profondes, identifier ses besoins fondamentaux et dresser la cartographie de ses compétences.
  • Réaliser de nouvelles activités pour se reconstituer un rôle social : reprise d'études, travail associatif, bénévolat.
  • Se fixer des objectifs et élaborer un projet de vie à court, moyen et long terme en phase avec ses aspirations.
  • Construire une nouvelle image de soi positive.

4 - Développer une nouvelle hygiène de vie pour optimiser son potentiel et préserver sa santé

  • Entretenir sa condition physique pour rester en forme.
  • Développer les capacités de sa mémoire.
  • Avoir une hygiène alimentaire saine et équilibrée.

Pédagogie

  • La présence de deux consultants permet de bénéficier de l'éclairage d'un professionnel du développement personnel et des compétences d'un spécialiste de la gestion de patrimoine.

Point(s) fort(s)

Pratique

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Langue(s)

Français

Moyen(s)

Inter-Entreprise

Durée

Non renseigné

Zone géographique

Inter-Entreprise :
75000 PARIS :


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