Formation : LE MANAGEMENT INTERGENERATIONNEL - La synergie des talents
(Réf. 24517)Evaluation : 



Détails de la fiche formationOptions disponibles pour la fiche formationDétails de la fiche formation
Compétence(s)
Management des hommes
Prérequis
Non renseignéPublic
Managers, responsables d'équipes, cadres opérationnels ou fonctionnels, spécialistes des ressources humaines désirant actualiser leurs connaissances en gestion intergénérationnelle et confronter leur mode de fonctionnement avec les bonnes pratiques répertoriées.Objectifs
- Identifier les attentes des générations et leurs complémentarités.
- Renforcer l'engagement des salariés en intégrant les mécanismes de la motivation durable.
- Capitaliser sur les savoirs et savoir-faire de l'entreprise et favoriser le partage des connaissances.
- Utiliser les synergies intergénérationnelles comme levier de la performance.
Type de formation
CourteProgramme
Les représentations culturelles en fonction des générations
Définitions, représentations et prise en compte des paradoxes
Analyse de données démographiques et socio-économiques : France, Europe, Monde
Les attentes des acteurs de l’entreprise
Identification des valeurs de chaque génération : leur impact dans le rapport au travail
Apports des théoriciens : le modèle de Strauss et Howe
Evolution des relations salariés - entreprises
Repérer les facteurs de tension et faire progresser la communication
Dépassement des contradictions et résistances
Analyse des enjeux et définition des priorités
La méthodologie du management intergénérationnel
Mise en place de la méthode FAME (Former Accompagner Mobiliser Ensemble)
Création des outils de GDRH (Gestion Durable des Ressources Humaines)
Mobilisation des acteurs autour des bonnes pratiques de management
Notion de motivation durable et apports des neurosciences cognitives dans le champ des RH
Mise en place des indicateurs de pilotage
Echange et modélisation de bonnes pratiques
Plan d’actions individualisé
Pédagogie
Non renseignéPoint(s) fort(s)
Non renseignéOptions disponibles pour la fiche formation
Langue(s)
Français
Moyen(s)
Inter-Entreprise
Durée
Inter-Entreprise :
14 heure(s) Zone géographique
Inter-Entreprise :
75008 Paris 8ème :
. session du 07 juin 2012 au 08 juin 2012
. session du 25 octobre 2012 au 26 octobre 2012