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Formation : Manager et motiver son équipe projet


(Réf. 14225)

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Compétence(s)

Management commercial
Management des hommes

Prérequis

Avoir une première expérience de gestion de projet.


Public

Toute personne amenée à encadrer et diriger une équipe projet : chef de projet, manager, etc.

Objectifs

Être capable de mettre en place, mobiliser, animer et coordonner son équipe pour atteindre les objectifs du projet. Développer son leadership et sa légitimité dans un contexte non hiérarchique.

Type de formation

Courte

Programme

  • Rappels de management de projet :
    • Présentation des différentes organisations projet, leurs incidences
    • Les étapes clés du projet et les outils associés
    • Identification des freins au développement du projet
  • Le rôle et la place du chef de projet :
    • Rôle et responsabilité du chef de projet
    • Développer son leadership, fédérer l'ensemble des acteurs projet
  • Développement de la performance de son équipe :
    • Création de l'équipe, prise en compte des particularités de chacun
    • Mise en place et formalisation des règles, organisation du travail
    • Suivi et délégation du travail
  • Animation de l'équipe projet :
    • Savoir lever les freins à  la communication
    • Anticiper et gérer les désaccords, identifier et traiter les conflits
    • Faire vivre l'équipe : les réunions dans les projets
  • Gérer la fin de projet :
    • Bilan individuel et collectif, accompagner le démantélement de l'équipe

Pédagogie

Animation avec alternance entre théorie et pratique: exercices, cas pratiques, ateliers, mises en situation, etc.
Support de formation et de prise de note pour les stagiaires
Animation avec retroprojecteur, paperboard


Point(s) fort(s)

Repas offert

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Langue(s)

Français
Français
Français

Moyen(s)

Intra-Entreprise (ce programme de formation peut être adapté à votre demande : en savoir plus )
Inter-Entreprise

Durée

Non renseigné

Zone géographique

Inter-Entreprise :
75020 Paris 20ème :


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