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Formations Recrutement




Formations : Recrutement




 Techniques de recrutement 
Gérer le personnel au quotidien
  • Maîtriser les étapes de la gestion du personnel
  • Acquérir les réflexes en matière d'embauche, de contrats et de temps de travail
  • Se positionner en interface efficace grâce à des outils adaptés



Maîtriser les charges sociales et les paies particulières
  • Déterminer l'assiette des cotisations sociales à partir du salaire brut.
  • Calculer les cotisations patronales et salariales.
  • Gérer les cas spécifiques de la paie



Maitriser les techniques de recrutement
Maîtriser les différentes étapes d’un recrutement

Définir des critères de recrutement précis et adapter ses outils

Consolider vos impressions par des données factuelles

Evaluer et intégrer



Mener un recrutement
Veiller à bien définir son besoin.
Maîtriser la conduite d’entretien de recrutement.
Suivre l’intégration.



Réussir ses entretiens de recrutement 2 jour(s) soit 14 heure(s)
  • Etre capable de conduire un recrutement en évitant d’induire les réponses ou de se projeter.
  • Participer au recrutement, maîtriser les techniques d’écoute et d’entretien.
  • Savoir choisir la personne la plus adaptée au poste à pourvoir.