Formation : Formation des membres du CHSCT - 300 salariés
(Réf. 9334)Evaluation : 



Détails de la fiche formationOptions disponibles pour la fiche formationDétails de la fiche formation
Compétence(s)
CHSCT
Prérequis
- Etre membre ou futur membre du CHS/CT.
Objectifs
Rendre les participants capables de :
- Promouvoir la sécurité dans l'entreprise
- Remplir leur mission de membres du CHS/CT
- Assister aux réunions du CHS/CT
- Faire une étude d'accident (arbre des causes)
- Faire une étude de la situation de travail (démarche ergonomique)
- Connaître les institutions préventives
Type de formation
CourteProgramme
LA SANTE ET LA SECURITE DANS L'ENTREPRISE
- L'hygiène et la sécurité : quelques définitions
- La fonction prévention sécurité dans l'entreprise
- Notion générale de risque : le risque dans le travail
- L'accident du travail et la maladie professionnelle.
ORGANISATION DE LA PRÉVENTION, LES ACTEURS RESSOURCES DU CHS/CT
- Les institutions préventives externes à l'entreprise
- Les institutions préventives internes à l'entreprise
- Le CHS/CT : missions et organisations
- Les attributions et responsabilités
LES MESURES PREVENTIVES DES RISQUES PROFESSIONNELS
- Les mesures préventives externes à l'entreprise
- Les mesures préventives internes à l'entreprise
LE MECANISME DE L'ACCIDENT
- Les différentes notions d'accident du travail
- Les premiers secours
- Les formalités administratives
LA METHODOLOGIE D'ANALYSE DES RISQUES PROFESSIONNELS
- Analyse des accidents par l'arbre des causes
- L'analyse ergonomique de la situation de travail
LA PROMOTION DE LA PREVENTION DANS L'ENTREPRISE
- Connaître les enjeux et les obstacles
- Préparer une réunion de CHS/CT
- S'assurer que le CHS/CT est informé
- Faire savoir à partir du procès verbal
- Faire communiquer les informations
LA DOCUMENTATION EN MATIERE DE PREVENTION DES RISQUES
PROFESSIONNELS
- Les services documentation des CRAM
- Les ARACT.
Pédagogie
- Apport pratique et théorique.
Point(s) fort(s)
Formation conforme à la legislation en vigueur.
Options disponibles pour la fiche formation
Langue(s)
Français
Moyen(s)
Inter-Entreprise
Durée
Inter-Entreprise :
21 heure(s) Zone géographique
Inter-Entreprise :
33000 Bordeaux :
33500 Libourne :