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Formation : Réussir l'accompagnement terrain de ses commerciaux


(Réf. 13028)

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Compétence(s)

Techniques de vente

Prérequis

Non renseigné

Public

Chefs de vente, responsables commerciaux, managers d'équipes de vendeurs, responsables d'agences commerciales.

Objectifs

  • Comprendre le fonctionnement de ses vendeurs et diagnostiquer leurs forces et axes de progrès.
  • Organiser et structurer ses accompagnements terrain.
  • Intégrer la démarche et les outils du coaching.
  • Savoir apporter du feedback pour favoriser la montée en compétence et motiver.

Type de formation

Courte

Programme

1 - Préparer la visite avec le vendeur
  • Définir le choix des moyens, le plan d'entretien, les étapes.
  • Construire ses outils d'observation et de mesure de la compétence qualitatifs et quantitatifs, dotés d'indicateurs pertinents.
2 - L'observation sur le terrain
  • Les règles de conduite du manager-coach.
  • Les modalités d'intervention, les pièges et erreurs à éviter.
  • Réagir efficacement aux imprévus.
  • Détecter les facteurs clés de succès et les dysfonctionnements.
3 - Les fondamentaux du savoir-être en accompagnement
  • Qu'est ce qu' une approche coaching ? Renforcer son empathie et ses outils de communication.
  • Les différentes postures : coach-conseil.
  • Identifier le profil de chaque vendeur, adapter son style, son approche.
4 - Réaliser l'entretien de débriefing
  • Débriefer : autoanalyse - les leçons à en tirer.
  • Analyser les réelles sources de décalage.
  • Faire un feedback, mettre en exergue les résultats factuels.
  • Encourager pour motiver, accompagner vers l'autonomie.
5 - Gérer les situations difficiles
  • Faire face à l'insatisfaction et la démotivation du vendeur.
  • Vaincre les résistances.
6 - Mettre en oeuvre un plan d'action du vendeur
  • Établir un plan d'action avec critères d'évaluation.
  • Organiser le suivi : les points de contact, les entretiens.

Pédagogie

  • Construction d'outils et de grilles d'accompagnements adaptés à votre métier.
  • Simulation d'entretiens de débriefing filmés.
  • Formation « présentiel + e-learning » : 4 modules de formation à distance sont intégrés à ce programme pour permettre aux participants d'enrichir l'expérience vécue par un apprentissage personnalisé.

Point(s) fort(s)

Non renseigné
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Langue(s)

Français

Moyen(s)

Inter-Entreprise

Durée

Non renseigné

Zone géographique

Inter-Entreprise :
75000 PARIS :


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