JOURS 1, 2 & 3
Mesurer les enjeux de l’Achat
- La fonction Achat
- Sa place dans les fonctions de l’entreprise
- Son importance dans la stratégie globale de l’entreprise
- Son impact économique
- Les attentes des clients internes de la fonction Achat
- L’éthique de la fonction Achat
- Les interactions avec les autres fonctions de l’entreprise
Étudier et comprendre les besoins
- Le rôle de l’acheteur dans la définition du besoin (volume et programme)
- Principes de l’Analyse de la Valeur et du Cahier des Charges Fonctionnel
Gérer sélectivement un portefeuille Achat
- Analyse ABC des achats
- Analyse des risques
Connaître ses marchés fournisseurs
- La documentation et l’information de l’acheteur
- Notion de Marketing
- Les principes de base d’une étude de marché à l’achat
- Recueil d’informations sur le fournisseur
- Evaluation et sélection des fournisseurs : AQF
- L’utilisation des TIC
Savoir évaluer les offres
- Analyse, comparaison et sélection des offres
- Les composantes du prix d’achat
- Analyse par le prix de marché et par les coûts de revient
- Formule de révision et risques d’évolution (devises, matières premières)
JOURS 4, 5 & 6
Préparer et réussir ses négociations
- La place et les objectifs d’une négociation
- Les éléments clés de la réussite
Rédiger un contrat d’achat
- Les différents types de contrats
- Les responsabilités Acheteur/Vendeur
- Les principales clauses du contrat
- Les conditions générales
Suivre l’exécution du contrat
- Les différentes étapes et contrôles pendant la durée du contrat
- Traitement des litiges
- Traitement des situations de crise :
- quantité
- prix
- faillite
Mesurer la performance de la fonction Achat
- Mettre en place un indicateur
- Définitions des indicateurs pertinents
- Implémentation des indicateurs
- Élaboration d’un Tableau de Bord
- Mise en place des actions correctives
- Plan de progrès